程序员过了35岁真的会被淘汰吗？（去IT行业怎么样？）

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程序员过了35岁真的会被淘汰吗？

再过一年，就35岁了。虽然现在写业务代码的少了，但是他身边也有一些35岁甚至40岁的程序员，而且大部分都是公司/项目团队的核心力量。

唐 你不需要写代码来做管理吗？许多人有一个错误，那就是只要他们在管理岗位上，他们就不 不需要写更多的代码。这种理解是错误的。

商业代码

如果你成为一名项目经理，it 有可能你不知道。;不参与日常发展。只是先分配任务，让程序员去开发。但你必须非常熟悉该项目的代码。如果有必要，你可以 "转型与创新成程序员随时完成开发任务；即使有一些bug的跟踪，普通程序员也很难发现问题出在哪里，所以你必须能够 "top "并消除 "矿山和石油公司在项目中一个接一个。

所以在我看来，一个技术很差，甚至没有技术知识的人，很难成为一个优秀的项目经理。

非业务代码

做管理岗位，从项目经理到CTO/CIO，建议敲点代码，研究新技术，保持技术的敏感性。

行业内IT技术的发展还是很快的。如果你，作为一个技术领导者，不 don amp；t对新的IT技术一无所知。;不说能不能带好团队，至少手头的程序员会不服气你。

要不要写十年增删改？程序员 工作也分三个等级，包括高中和初中。

按22岁大学毕业算，到35岁你就工作13年了。如果你一直从事低级的增删改开发，别说13年后能不能找到工作，3年后找工作也不是特别容易。就算能找到，也肯定拿不到理想的工资。

35岁的程序员开发什么？我身边的一些老程序员还在项目一线打拼，但是他们做的开发内容是项目的核心部分。比如我认识的一个朋友，开发支付功能已经将近四五年了。他跳槽的时候，新单位看重的不是他十年的工作经验，而是他五年的支付开发经验。

一些老程序员，不写业务代码，而是开发一些通用组件，比如公司的开发 的开发框架，或者一些内部的网关和日志平台。

希望我的回答能帮到你！

去IT行业怎么样？

转行时需要谨慎。

你需要考虑被解雇的原因，无论是 it’是你自己没工作还是其他原因。唐 不要轻易转行。当你 我在一个行业发展了很长时间，it 轻易转行对你没有好处。对于每个人来说，转行意味着在一个新的行业从头开始。说白了，给别人打工就是给别人打工，不存在给别人打工开心不开心的问题。给别人打工只是为了赚钱。

我觉得如果你有足够的专业知识和过硬的技术，可以试着去换一下，在这个互联网时代去看看。行业很好，很吃香，我可以多转点钱。对于一个从事IT行业两年的人来说，不是我想象的那样。本人非计算机专业，对IT行业也有兴趣。因为专业知识的缺乏，我在这个行业很累，很辛苦，很苦恼。说白了就是不开心。

在这个行业工作，讲究的是同事之间的默契配合，领导之间的相互关怀。只有这样，你才能在高压的工作环境中不那么无聊。本来互联网行业就是996工作制，加上长期加班熬夜，如果同事不 以前配合默契配合不好。

32岁程序员还要继续吗？

也理解这个主题 的关注。可能很多程序员都会有类似的顾虑，就是30岁或者35岁的时候该怎么办？你未来的职业规划是什么样的？程序员年纪大了会失业吗？然后，从我自己的角度，说一下我的看法。

让 让我们谈谈 "程序员会失业的问题。;不要在35岁时更换管理职位。

首先，这句话肯定是不合理的。不可能说你过了35岁生日就直接进了公司的优化名单。如果你是一个性价比高的员工，公司是不可能优化你的。

什么是高性价比？

要么你工资低，要么你能力高。当然，我们只会追求后者；这可能是一句鸡汤文。通过你不断的努力，你赢得了 如果你占据了公司前20%的职位，你就不会失业。如果前20%还不够，你要争取前5%，做到全行业前5%。这个时候你还会担心失业吗？

也有人认为做程序员太累，因为很多技术、架构、框架大概三五年就要更新，所以程序员需要不断学习吸收，否则年纪大了学不动就容易被淘汰。这是事实。十年前，我可以靠宋承宪谋生。现在我的简历上写着 "所有项目都是使用SSH "，可能会被面试官鄙视。但事实并非如此。;这并不意味着三到五年后，程序员必须改变他们所有的技能。他们中的一些人会在我们身边呆很长时间，并随着我们工作经验的增加而增加。

我画了一张图，简单列举了一些可以长期积累，需要经常更新的内容。你可以感觉到:

举几个身边人的例子，就能感受到没有做好和平准备的后果:

朋友A，一直在软件外包公司工作(一直没换过)，给的职称很高，但并不 没有任何实际意义。工资已经到天花板了，还有一个劣势。因为是外包公司，需要留在客户现场。别无选择。而且如果有多个客户，每个都需要照顾，所以大部分时间都花在路上，比较痛苦。

小伙伴C，在一家软件外包公司做项目经理，优点是清闲，缺点是待遇比较低(其他问题我会解释。是的，外包公司的天花板 s待遇很低)。他们的客户在18年重新招标。结果，他们公司没有 t招，很多员工直接被清场，很被动。

同事D，在公司年龄较大(现已签长期合同)，已经开始 "老年模型 "现在，推掉所有费时费力的工作，只做一些很简单的工作；目前，标题。虽然它赢了 不要降薪，it 估计它赢了 不要再往上走了。万一公司将来不得不裁员，it 估计他赢了。;你不必这样跑。

所以，如果一个程序员到了30岁左右，如果他能接受自己偶尔要加班，要不断学习，要负责在线系统等等，那么他就会坚持下去。如果他不是很好，不 如果不想继续努力工作，他可以考虑转行。

我会继续分享我对Java开发、架构设计、程序员职业发展等方面的看法。，希望得到你的关注；关注我后，可以私信发送数字【1】获取大量学习资料。

程序员年龄变大后的职业出路是什么？

，谢谢你的邀请！

从职业发展的角度来说，程序员应该是终身职业。一方面原因是程序开发需要一定的技术积累；另一方面，原因是程序开发需要一个不断进化的过程。那么为什么国内很多程序员年纪大了就转行了呢？原因有很多，其中之一是程序员 工作压力大，提升空间小。这个问题的根本原因在于早期软件企业的外包定位。

随着互联网企业的快速发展，程序员的整体职业生命周期得到了明显的提升。现在很多项目团队里经常会看到一些年龄稍微大一点的程序员，而且很多都是70后程序员。这说明软件开发领域的工作环境正在改善，软件开发领域的结构升级正在逐步推进。

对于老程序员来说，除了继续做研发，还有很多工作更适合程序员。这里有几个简单的:

第一:顾问。软件行业的咨询是一个相对高薪的职位，很多程序员在积累了足够的技术经验和行业经验后，都会选择做咨询顾问。IT行业的资深顾问往往是按小时收费的，按天收费也是相当普遍的。

第二:项目管理。管理方向是很多程序员的主动选择。管理包括带软件团队，指导新人，管理项目进度，管理客户等等。对于有经验的程序员来说，管理往往可以发挥更大的作用。近年来，随着软件领域的快速发展，许多软件公司采用新老开发方法，使软件团队的规模迅速增长。

第三，教育培训。随着云计算和大数据的快速发展，整个IT行业需要大量的专业人才，因此在教育培训方面有很大的发展空间。

第四:自主创业。不很少有程序员会在积累了一定的资源和人脉后选择创业。IT圈有很多创业成功的案例，这也是一个重要的选项。

作者:计算机专业研究生导师，从事IT行业多年。研究方向包括动态软件架构、大数据、人工智能等相关领域，拥有多年一线研发；ampd体验。欢迎关注作者，欢迎咨询计算机相关问题。

新闻名称：程序员过了35岁真的会被淘汰吗？（去IT行业怎么样？）
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